Napędzamy przyszłość pracy

Budujemy spersonalizowane ścieżki rozwoju dla Twoich pracowników.
Tworzymy etyczne środowiska podejmowania decyzji w świecie AI dla Twojego biznesu.

Porozmawiajmy
Grupa osób na spotkaniu firmowym

Postaw na sprawdzone rozwiązania w obszarze rozwoju:
1. Firmy
2. Pracowników
3. Kompetencji

Budujemy spersonalizowane ścieżki rozwoju dla Twoich pracowników i etyczne środowiska podejmowania decyzji w świecie AI bazując na ekonomii behawioralnej.

Razem kształtujemy przyszłość pracy, dzięki której Twoja firma będzie gotowa na nadchodzące zmiany. Skupiamy się na kluczowych kompetencjach takich jak kreatywność, rozwiązywanie problemów i biegłość technologiczna.

Wzrost Twojej firmy nie zależy tylko od rozwoju produktu, ale od zaangażowanych ludzi, którzy go tworzą.

#reskilling #upskilling #ethical #ai #decisionmaking #behavioraleconomics

Sprawdź jak działamy

ETAP I - Rozpoczęcie
Audyt rozwojowy

Analizujemy Twoją firmę, dostosowując strategie rozwojowe do potrzeb i możliwości. Naszym celem jest wzmacnianie kompetencji i przewagi konkurencyjnej przez efektywne inwestycje w rozwój pracowników.

Diagnoza kompetencji

Rozpoczynamy od analizy potrzeb upskillingowych i reskillingowych. Przeprowadzamy rozmowy z pracownikami i przełożonymi, aby zrozumieć specyficzne wymagania i cele. To gwarantuje precyzyjnie dopasowanie ścieżki rozwoju do potrzeb Twojej firmy.

Umów spotkanie
Osoby pracujące nad pomysłami i designem
ETAP II - Personalizacja
Proces podejmowania decyzji

Prowadzimy szkolenie oraz warsztaty z zakresu ekonomii behawioralnej, wspierając kulturę zaangażowania i zaufania w organizacji

Spersonalizowane ścieżki rozwoju

Tworzymy ścieżki rozwoju skupiające się na kluczowych kompetencjach: kreatywności, krytycznym myśleniu i programowaniu. Nasze metody są dostosowane do stylu uczenia się.

Umów spotkanie
Grupa pracowników podczas prezentacji
ETAP III - Efektywne działanie
Mentoring od ekspertów

Łączymy pracowników z mentorami i ekspertami w kluczowych kompetencjach. Sesje oferują wsparcie, feedback i kierunek rozwoju, motywując do postępu. Organizujemy mentoring zewnętrzny lub wewnętrzny.

Ocena skuteczności

Nasze ścieżki rozwoju są kluczowe dla pracy i celów firmy. Regularnie oceniamy efektywność reskillingu, umożliwiając dostosowania i optymalizacje, co przynosi wymierne korzyści.

Umów spotkanie
Dwie kobiety w firmie

Zwiększ efektywność i zadowolenie w Twojej firmie

Obniż koszty operacyjne

Inwestuj w rozwój obecnej kadry i przekierowuj zasoby do obszarów z potencjałem wzrostu, zmniejszając wydatki na rekrutację i wdrażanie nowych pracowników.

Stosuj naukę w praktyce

Integruj procesy edukacyjne z codziennymi zadaniami, aby praktycznie rozwijać umiejętności pracowników, umożliwiając im odnosić sukcesy w dynamicznym środowisku pracy.

Zapełnij luki kompetencji

Wykorzystujemy ocenę umiejętności do zidentyfikowania braków i rozwijania kluczowych kompetencji: kreatywności, rozwiązywania problemów, kodowania.

Zwiększ lojalność

Zachęcaj do długoterminowego zaangażowania, oferując spersonalizowane ścieżki rozwoju, które odpowiadają na aspiracje i zwiększają satysfakcję z pracy.

Postaw na Wellbeing

Skupiamy się na dobrostanie pracowników, promując zdrowie psychiczne i tworząc warunki do efektywnej i szczęśliwej pracy.

Twórz zespoły DEI

Promuj różnorodność, równość i inkluzywność, kształtując otwarte środowisko pracy, które przyciąga i utrzymuje wyjątkowe talenty.

Dlaczego my?

Nasza firma wyróżnia się głębokim doświadczeniem w tworzeniu skutecznych programów mentoringowych, które przekształciły ścieżki rozwojowe setek osób. Teraz jesteśmy gotowi wykorzystać to bogate doświadczenie, aby wspierać organizacje w budowaniu zdrowych i efektywnych środowisk rozwojowych.
Nasze metody nie opierają się na przypadkowych rozwiązaniach, lecz na solidnych fundamentach nauk behawioralnych.
Odrzucamy "ślepe strzały", typowe dla standardowych programów szkoleniowych, na rzecz spersonalizowanych strategii opartych na rzetelnej wiedzy z ekonomii behawioralnej, zdobytej na Harvard Business School. Dzięki temu nasze programy mentoringowe są nie tylko innowacyjne, ale przede wszystkim skuteczne i dostosowane do unikalnych potrzeb każdej organizacji.

Katarzyna Szczesna
Porozmawiajmy

Opinie

Polecam i polecać stale będę!

Najcenniejsze, co możesz dać drugiej osobie to czas, wiedza i inspiracja. Według mnie to najlepsza definicja programu Design Mentorship. Organizacja programu i stale rozwijająca się ofertą. Efektywnie i przyjemnie współpracuje się ze wszystkimi w tym programie.

Zdjęcie Mentorki Martyny Tarnawskiej

Martyna Tarnawska

Mentorka DM

Zacząłem jako Mentee

Swoją przygodę z zacząłem jako Mentee. Obecnie sam jestem Mentorem, prowadzę własną agencję i spełniam marzenia. Polecam DM z całego serca 💜

Zdjęcie Mentora Szymona Kordylewicza

Szymon Kordylewicz

Brand Designer, Mentor

Jestem bardzo zadowolona

Jestem bardzo zadowolona z DM, zwłaszcza z mentorki, z którą świetnie mi się pracowało. Dużo się nauczyłam przechodząc proces projektowy pod jej czujnym okiem. Dużą wartość wnosiły cotygodniowe spotkania z ekspertkami i ekspertami. Widzę, jak DM rozwija się i cieszę się, że mogę być częścią tej społeczności.

Zdjęcie Mentee Aleksandry Wajs

Aleksandra Wajs

UX Researcherka / Designerka

Nie tylko wiedza jest istotna.

Stawiamy na umiejętności poznawcze, podejście “lifelonglearning” a przede wszystkim kreatywność.

Creative thinking

Cognitive skills

Analytical thinking

Cognitive skills

Technological literacy

Technology skills

Service orientation & customer service

Engagement skills

Curiocity & lifelong learning

Self-efficiancy

Resiliance, flexibility & agility

Self-efficiancy

AI and big data

Technology skills

Systems thinking

Cognitive skills

Talent management

Management skills

Motivation & self-awareness

Self-efficiancy

Mówią o nas

Logo ForbesLogo Product DissignLogo Mam StartupLogo Marketing i Biznes

Partnerzy

Posłuchaj naszego podcastu

Klikając „Akceptuj”, wyrażasz zgodę na przechowywanie plików cookie na swoim urządzeniu w celu usprawnienia nawigacji na witrynie, analizy korzystania z witryny i pomocy w naszych działaniach marketingowych. Zobacz naszą Politykę Prywatności aby uzyskać więcej informacji.